מפגש 1 | 4.8.22
דברי ברכה: עו''ד אבי חימי, ראש לשכת עורכי הדין
17:00-18:00
תפקיד האחראית/הממונה על החוק למניעת הטרדה מינית במקומות עבודה
עו''ד שיר-אל נקדימון, משרד עורכי דין לוי, אטינגר, נקדימון ושות'
18:10-19:10
אפליה בעבודה - המותר והאסור בראיונות עבודה
עו''ד אביגיל כץ, משרד עורכי דין גולדהבר – כץ
מפגש 2 | 11.8.22
17:00-18:00
חוק שכר שווה לעובדת ולעובד - פרסום דוחות ראשונים לפי תיקון מס' 6 והמלצות נציבות שוויון הזדמנויות
עו''ד מרים כבהא, נציבת שוויון הזדמנויות בעבודה
18:10-19:10
הכרה ביחסי עובד ומעסיק בדיעבד - פס''ד כותה והשלכתו על כריתת הסכמי עבודה
עו''ד הדס רקח-דביר, משרד עורכי דין שבלת
מפגש 3 | 18.8.22
17:00-18:00
חוק עבודת נשים - כלים פרקטיים לניהול הליך אצל הממונה על חוק עבודת נשים במשרד העבודה
עו''ד שיר-אל נקדימון, משרד עורכי דין לוי, אטינגר, נקדימון ושות'
18:10-19:10
אחריות תאגידית כלפי העובדים - עצות פרקטיות ליישום והטמעה בשטח
ד''ר יוסי רחמים, הקריה האקדמית אונו
מפגש 4 | 25.8.22
17:00-18:00
פרטיות בעבודה - חידושים בפסיקה והשפעתם על הסכמי העבודה
עו''ד ירון קרמר, משרד עורכי דין נ. פינברג ושות'
18:10-19:10
הטמעת כלים ליצירת גיוון ושוויון והזדמנויות בעבודה בארגונים גדולים
עו''ד שרון אברהם ויס, מנהלת נציבות השוויון והמגוון באוניברסיטת ת''א, לשעבר מנכל''ית האגודה לזכויות האזרח
**התכנית כפופה לשינויים | הזכאות לתעודה בכפוף להשתתפות ב-80% מההשתלמות | לינק התחברות לזום ישלח בכל יום שיש מפגש עד השעה 16:00 | תעודה סיום השתלמות תישלח באמצעות הדואר האלקטרוני בקובץ להדפסה עד 30 יום מסיום ההשתלמות | המדרשה לא מחויבת להעביר מצגות | מפגשי ההשתלמות לא מוקלטים ולא ניתנים להעברה | להרשמה באמצעות מענה טלפוני: 03-6361313
המלאי אזל